פורטל עורכי דין הגדול בישראל
שאלו עו"ד על דיני עבודה(4,116)
התפטרות בדין מפוטר
אני מעוסק בחברה בחוזה אישי כשלושים שנה.לאחרונה הייתה התרגנות ולאחר מו"מ יחתם בקרוב
הסכם קיבוצי.האם אני יכול לסרב ולהתפטר כדין מפוטר?
כלומר לקבל פיצויים ומכתב פיטורים.
אבי שלום,
אם וככל שההסכם הקיבוצי לא יתייחס לחוזים האישיים, הרי שאלו ימשיכו להיות חלקים.
צריך לבחון את נסיבות המקרה, שכן יתכן ובכלל לא יהיה להסכם הקיבוצי כל תחולה עליך.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
הרעה בתנאים
דולי שלום,
אחד הדברים שכולם צריכים להבין לעניין הרעת תנאים שאת חייבת לאפשר למעסיק לתקן את ההרעה.
תשלחי לו מכתב, אם הוא לא יקבל, תוכלי להתפטר כדין כמפוטרת, אבל לעניין האבטלה תוכלי לקבל אותה רק אחרי 90 יום.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
שעות נוספות
תודה
את צריך לשלם שעות שבת ללא קשר לשעות נוספות.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
צמצום ימי עבודה והארכת שעות העבודה ליום עבודה
מדובר בהרעה בתנאי העבודה שתחשב כהרעה לכל עניין ודבר.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
תנאי העסקה - לעובדת מהבית
רציתי לדעת איך אמורים לחשב תנאי העסקה לעבודה מהבית ? ימי חופשה , קרן פנסיה ופיטורים , נסיעות (במידה ויש ) וכו' .
תודה מראש על תשובתכם
ערב טוב
היא עבודה לכל דבר. אני לא יודעת לומר לגבי החברה שאת עובדת בה אבל אצלי למשל מפרישים פנסיה וימי החופשה נקבעים כפי שצריך בחוק. אני לא יודעת לגבי נסיעות כי לי לא יוצא לנסוע כחלק מדרישות העבודה אבל נשמע לי שאם זה קורה אצלך כמובן שצריכים לשלם לך על כך. אני חושבת שאחת הבעיות בעבודה מהבית מעבר לזה שאין הווי בין העובדים היא שגם לרוב אין וועד שיודע לעזור בדברים האלה ובשאלות בדיוק כמו שלך. אני בכל אופן חוויתי כוויה במקום העבודה הקודם שלי ומאז קשה לי עם תחושת חוסר הביטחון בהיעדר וועד אחראי. הצטרפתי להסתדרות הלאומית הישירה והם בעצם הוועד שלי. זה ארגון שמאפשר להצטרף באופן פרטי (לשלם דמי חבר בכל חודש) ולקבל את כל התמיכה שוועד יעיל נותן- ייעוץ, ביטוח בריאות ועוד ועוד. הייתי ממליצה לך לדבר איתם. כשבוס לא רואה את העובד מדי יום ומסתכל לו בעיניים יוצא שיש לו פחות סנטימנטים אליו וזה עוד עלול לעלות ביוקר. עדיף להקדים תרופה למכה ולהרגיש בטוחים. בהצלחה לך!
הקלד את תגובתך
עובד במשרה חלקית
גדי שלום,
בעקרון למעביד יש זכות לפטר אותך מכל סיבה כל עוד היא לא בניגוד לחוק.
אם המעביד מעוניין בעובד במשרה מלאה ואתה לא יכול, כל עוד הוא משלם על זכויותיך הדבר חוקי לחלוטין.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
האם מגיע לי החזר אגרה?
שלום,עבדתי בסופר חודשיים ושלוש שבועות ולאחר שלא עברתי ביקורת של לקוח סמוי שהיה אצלי בקופה לאחר שלא גילתי שהחביא בתוך הארגז קולה מוצרים נוספים אמרו לי שישלחו דיווח להנהלה על המקרה.יום למחרת בהגיעתי לעבודה קיבלתי מכתב פיטורין מהיום להיום וללא שום התראה מוקדמת. האם על פי חוק היו חייבים לתת לי את ימי ההתרא ה המוקדמת ועם כן כמה ימי התראה הגיעו לי. בנוסף בחודש הראשון לעבודתי גבו פיקדון על ביגוד עבודה של 150 ש"ח אותו לא החזירו לי בסיום עבודתי למרות שהחזרתי את הביגוד,דבר שני הוא שלא משלמים בסופר הזה שעות נוספות על פי חוק אלא על פי מכסת שעות לחודש דבר שידוע שהוא לא חוקי.האם כדאי לפנות להסתדות או לגורם אחר שעוזר לזכויות העובד(הרי לא מדובר בסכום גדול כך שלא שווה לקחת עורך דין).
שירלי שלום,
את מתארת פיטורים שאינם כדין, אי החזר של תשלום שנגבה ואי תשלום שעות נוספות.
כל הדברים הללו הם עילה לתביעה אולם כפי שאמרת מדובר בסכום נמוך ועל כן, יש מתנדבים בבית דין לעבודה שיעזרו לך לנסח תביעה ללא עו"ד.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
שירן שלום,
על פניו לאחר הסכם פשרה יש החזר אגרה, אולם יש סכום מינימלי שלא מחזירים ונראה לי שהסכום ששילמת נכנס בגדר אותו סכום.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
שיווי שימוש - הפרשה לקרן
ברשותי רכב מהעבודה מתוקף תפקידי הבכיר שאיננו בתחום המכירות.
בתלוש מופיע שווי השימוש לרכב לחישוב מס וביטוח.
ההפרשות לקרן פנסיה וקרן השתלמות מתבצעות לפי השכר הרגיל בלי תוספת שיווי השימוש שזה 3000 ש"ח.
לדוגמה השכר שלי הוא 14000 אז ההפרשות לקרן פנסיה והשתלמות הן לפי 14000, לעומת זאת החישוב למס וביטוח מתבצעות לפי שכר של 17000 שזה בתוספת שיווי השימוש.
אני מקבל שכר גלובלי חודשי.
האם על המעסיק להפריש גם לקרן פנסיה והשתלמות לפי 17000?
תודה
שווי שימוש ברכב הוא מקבלי לדמי נסיעות שעליהם אין הפרשה לקרן הפנסיה
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
נסיעות כזמן עבודה
אנ י עובד כאיש שירות טכני
מקום העבודה שלי ( משרדי הנהלה) נמצא כחצי שעה נסיעה מביתי
בעל הבית דורש ממני להתחיל יום עבודה בשעה שמונה בבוקר ( ללא קשר למקום השירות)
ישנם ימים שאני יכול לצאת בשעה חמש בבוקר ע"מ להגיע בשמונה ( אני עובד בכל הארץ)
אני מחוייב לתשע שעות עבודה.
האם זמני הנסיעות שלי לאתר העבודה נחשבים כעבודה לחישוב של שעות עבודה ( אני עובד בשכר גלובלי עם גילום של כ20 שעות נוספות בחודש)
כתוצאה מכך יוצאים לי לפעמים ימי עבודה של 15 שעות ומעלה
האם מצב זה תקין?
אנא תשובתך
בתודה מראש מתן
מתן שלום,
בהתאם לפסיקה, זמן נסיעה לעבודה איננו זמן שעליו אתה אמור לקבל תשלום. יחד עם זאת אתה מציין כאן מצב בו אתה צריך להסתובב בארץ לאתרים שונים ואתה לא מגיע למקום העבודה. במקרים כאלה, אתה יכול לפעול באחת משתי דרכים: להגיע ראשית לעבודה, להחתים כרטיס ואז להסתובב. לקבוע עם המעסיק כי אתה מעביר כרטיס דרך הטלפון ומיד מתחיל את יום העבודה ויוצא אל האתר.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
שאלתי היא מהו זמן סביר
האם כאשר אהיה צריך להיות באילת למשל בשמונה אצא מביתי בשלוש בבוקר
ואבלה עשר שעות בדרכים על חשבוני?
הצגתי בתשובתי את הפתרון בדרך של החתמת כרטיס מהבית.
אם יש נסיעות לאילת, זה הפתרון הנכון.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
תשלום תמורת הודעה מוקדמת
בתאריך 14.7.13, חודש וחצי לאחר חזרתי מחופשת לידה של חצי שנה, מסרתי מכתב התפטרות (בדין מפוטר) לצורך גידול הילדה, כמובן עם הודעה מוקדמת על פי חוק (עובדת בשכר שעתי). יומיים לאחר מכן המנהלת שלי הודיעה לי שאין צורך שאגיע לעבודה ושישלמו לי על הימים האלו (תמורת הודעה מוקדמת). במשכורת של חודש יולי גיליתי ששילמו לי רק על ימי העבודה בפועל. כשביררתי, המנהלת שלי אמרה שתמורת הודעה מוקדמת משלמים בגמר החשבון, במשכורת אוגוסט. האם נעשתה כאן הלנת שכר?
כמו כן, טרם העבירו לי טופס 161א לשחרור והשלמת פיצויים (סיום העסקה ב 6.8.13 למי מכתב ההתפטרות) המגיעים לי על פי חוק. לאחר כמה זמן ממועד סיום יחסי עובד מעביד על המעסיק להעביר לי טפסים אלו (אני מניחה שמועד סיום יחסי עובד מעביד הוא 16.7, יום העבודה האחרון בפועל)?
כמו כן, טרם העבירו לי מכתב אישור התפטרות ואישור העסקה...
ענת שלום,
הודעה מוקדמת יכולה להיות משולמת גם בגמר החשבון, אולם בד"כ משלמים את במועד בו הייתה אמורה להיות העבודה.
לגבי טופס 161א' הוא אמור להיות מועבר תוך 15 יום מסיום יחסי עובד מעביד.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
עורכי דין מובילים בפורום דיני עבודה
מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.
"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."
"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."
קטגוריות פופולאריות
תחומי עיסוק נבחרים
ערים מרכזיות
