פורטל עורכי דין הגדול בישראל
שאלו עו"ד על דיני עבודה(4,112)
חופשה כפויה מיוזמת המעסיק בשל שיקולים כלכליים
החברה שילמה בכל זאת על מנת להתקזז בחודשים שיבואו ולבסוף עזבתי את מקום העבודה האם הם יכולים לעקל לי משכורת ולתבוע ממני לשלם את ההפרש ?
המעסיק יכול לקבוע מתי תהיה החופשה ועל כן הוא גם יכול להוציא אותך לחופשה ובלבד שלא תהיה לך יתרת חובה בימי החופש.
לגבי השאלה השניה תלוי במה שהוסכם. פסיקת בית המשפט העליון, אומרת שלא ניתן לבקש מעובד חזרה כספים ששולמו לו ביתר, אולם אם הוסכם איתך אחרת זו בעיה.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
מדובר על תקופה של חודש... וכמובן שהיתה לי יתרת חובה
פדיון ימי חופשה בעת פיטורים
למעשה מגיעים לך 69 ימי חופשה ברוטו.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
בתלוש המשכורת האחרון מופיע שיש לי יתרה של 43 ימי חופש,האם זה מה שמגיע לי בפועל,או שהמעסיק יכול לטעון שזו טעות ושהו משלם לי על פחות?
הקלד את תגובתך
שינוי מקום העבודה.
לפני כשבוע כינסו והודיעו לנו - לכל העובדים, שהחברה עוברת מאזור עכו לאזור נתניה בינואר הקרוב.
כמי שהעניין לא מתאים לו, שאלתי היא האם אני זכאי להתפטר ולקבל את הפיצויים לפני שהמעבר מתחולל פיזית?
אני כבר מחפש עבודה באזור שלי, ואני לא מעוניין להפסיד הזדמנות.
בברכה, אליעזר.
אייל שלום,
התשובה היא חיובית. ככל שהמעבר משנה את זמן הנסיעה ומרחיק את מקום העבודה, מדובר בהרעת תנאים ואתה זכאי להתפטר בדין מפוטר.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
שלום רב.
אני שואל, ממתי אני יכול להתפטר ולקבל פיצויים? מרגע ההודעה שהמפעל עובר, או רק כשזה מתבצע פיזית?
תודה.
למרות שהייתי מתריע על כוונתי, כבר עם ההודעה.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
הריון ולידה- תנאים וזכויות
אני עובדת 9 שנים באותו מקום עבודה
לפני חודשיים יצאתי לחופשת לידה לאחר לידת בני הבכור.
אני עתידה לחזור לעבודה לאחר 6 חודשים.
יש לי 2 שאלות:
1. האם צריכים עפ חוק להחזיר אותי לאותו תפקיד בדיוק או שמותר לתפקיד דומה?
אם מותר לתפקיד דומה, איפה הגבול? מי קובע מהו תפקיד ״דומה״
2. מה מגדיר החוק במידה ואישה חוזרת מחופשת לידה, הרה?
האם מותר לפטר? האם עדיין יש חובה לשמור על התנאים הקודמים ולהחזירה לתפקידה הקודם?
אודה לתשובה
1. בעקרון אמורים להחזיר לאותו תפקיד, אולם תפקיד זהה יהיה בסדר.
צריך שהתפקיד לא יפגע בדבר, קרי בשעות במעמד ובשכר.
2. לא. אם האישה היא הרה, הרי המעסיק צריך להתייחס אליה כאל אישה הרה ולא לפגוע בתפקידה.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
תביעה ללא ייצוג
ברצוני לתבוע את מעסיקי לשעבר ללא ייצוג בבי"ד לעבודה
אשמח לשמוע לגבי הפרוצדורה-כיצד אני עושה זאת וכן האם עדיין התהליך כרוך בתשלום? (אף שאינו כולל ייצוג עורך דין)
תודה
נעמה
התהליך הוא שעליך להגיש תביעה ולאחר מכן בית הדין ינחה אותך בהמשך ההליכים.
בעקרון יקבע מועד לדיון קד"מ ולאחר מכן תצטרכי להגיש תצהירים ויתקיים דיון הוכחות ולאחריו יש להגיש סיכומים.
עליך בכל מקרה לשלם את אגרת בית הדין, אם יש ייצוג או אין.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
פיצויי- פיטורים
האם מגיע לי פיצויים גם אם המרחק בין הדירה שלי למקום העבודה יותר מ 50 ק"מ וגם בתעודת זהות שלי מופיע את הכתובת החדשה שלי כלומר של הדירה שאני הולכת לגור בה ?
מעבר דירה מעניק פיצוי רק בהתאם לחוק.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
או מעבר לאזור פיתוח.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
[email protected]
לגבי הסעיף הזה האם מגיע לי פיצויים אם עבדתי במושב ועכשיו עוברת דירה לאיזור פתוח המרלק שלו יותר מ 40 ק"מ ממקום העבודה ?
אלבינה שלום
החוק מדבר על לאן אתה עובר לא מהיכן אתה עובר ועל כן אם עברת לאזור פיתוח את זכאית לפיצויים.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
מה הכוונה לאיזור פתוח.
אני למשל עובדת במושב ועוברת לגור בחיפה
האם חיפה נועד איזור פתוח?
הקלד את תגובתך
שאלות
אשמחח לעזרתך,
א. אם אני לוקחת יום חופש במהלך העסקתי אצל מעסיקי, האם משלמים לי שכר בגין יום החופש ?
ב. האם ניתן לעשות דבר מה או תביעה או דבר אחר במידה ו10 שנים לא שילם לי מעסיק ימי חופשה כלל ולא צבר לרשותי ימים אלו ? אודה למענה.
ג. תודה
1. בהחלט. זה מהות יום החופש.
2. אפשר אולם ההתיישנות על ימי חופשה היא 3 שנים.
____________
אחז אגם, עו"ד
ב"כ הנתבעים
אי הפרשה לפניסה
לא הסברת למה לא עבדת באותם ימים אבל ככל שמדובר בחל"ת אתה לא זכאי לתשלום בגין אותם ימים.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
עוד שאלה בבקשה !
האם במידה ואני מענוין לתבוע בייצוגית מעסיק עלי לעמוד לפי חוק תובענות ייצוגית או שמא עלי להגיש תביעה רגילה ולציין שאני מכליל עליה את כל העובדים במקום העבודה הנ"ל?
הקלד את תגובתך
עורכי דין מובילים בפורום דיני עבודה
מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.
"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."
"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."
קטגוריות פופולאריות
תחומי עיסוק נבחרים
ערים מרכזיות
