סגור

מצא עורך דין :

קטגוריה
תחום עיסוק
בחר איזור
בחר עיר

שאלו עו"ד על עורכי דין(2,342)

שאל בפורום עורכי דין

מענה משפטי מקצועי ומהיר, קבלו תשובות בדוא”ל ללא עיכוב

גולש/ת יקר/ה,
פורום זה אינו מנוהל על ידי עורך דין – ולכן המענה יכול להתעכב מעט.


הנהלת האתר עושה את המירב לאתר עורך דין בתחום שישיב על שאלתך בהקדם.
עמכם הסליחה. מוזמנים לבדוק שנית בימים הקרובים

אם הינך עורך דין בתחום ומעוניין בניהול הפורום – פנה עוד עכשיו בטלפון 03-6006646
או באמצעות טופס יצירת קשר ונשמח לעמוד לשירותך בהקדם

לפורום זה אין מנהל

רוצה לנהל את הפורום?

צור קשר

28/11/2021 20:50 מורן דיני עבודה- בהריון
שלום רב,
בת 41 הנמצאת בהריון בסיכון ובשל כך ניגשתי למעסיקי והודעתי לו על כך שאני בסיכון ולכן אצטרך להגיש לביטוח הלאומי בקשה לשמירת הריון. המנכל הודיע לי בתמורה כי יפרסם מודעת דרושים על תפקידי הניהולי ( וזאת טרם קבלת התשובה לשמירת הריון בכלל ...) הדגשתי בפניו כי חייבות להופיע המילים "מילוי מקום" במודעת הדרושים שכן ארצה לחזור לתפקידי. סורבתי בטענה שאף אחד לא יבוא עם המילים "מילוי מקום".
סמנכלית המקום הדגישה כי כאשר יוולד הילד הדבר יהווה קושי בתפקידי הנוכחי הדורש שעות עד אין גבול וכי "לא תחזרי לתפקיד הזה" - שוב, כל זאת כאשר ידוע להם כי הנני בהריון.
פורסמה מודעת דרושים, גוייס אדם ( אשר בדיעבד התברר כמקורב לאחד המנהלים ובעלי היכרות מקדימה) - גוייס אדם, ללא הכותרת "מילוי מקום" כאשר אני עדיין ממתינה לתשובה לגבי שמירת הריון!
כששאלתי מה מתכוונים לייעד לי במידה ולא אקבל שמירה ובכלל, לאחר התפקיד ממנו "נזרקתי" נאמר כי "ימצאו משהו". מה?? אני בתפקיד ניהולי! מה זה "למצוא משהו"?
שאלתי.... האם כל הנ"ל חוקי?? בעודי בהריון לפרסם דרושים ללא "מילוי מקום" בדרישות, האם מותר להתנות את המשך התפקיד בכך שאהיה אם ולא אוכל לדעתה של הסמנכלית לכהן בתפקידי? איזו אפליה זו? ובכלל, שימוש במילים מתעמרות רק בשל היותי בהריון בסיכון והיעדרותי?
והאם, בעודי בהריון, מותר להם "למצוא לי משהו", תפקיד זוטר אחר על דעת עצמם בלבד? חייבת להיות הסכמה שלי לעניין?
מאז שאני ממתינה לשמירה- אני עוברת נידוי לחלוטין. הן ממנכ"ל המקום, הן ממנהלים ישירים כאילו אינני קיימת כלל.
אציין שאני עובדת במקום מעל ל-13 שנים בכל פעם בתחום אחר אך תמיד בתפקיד ניהולי .
משהו מריח לי מאד לא טוב בלשון המעטה ואשמח לדעת אם יש לי עילה לדרוש מהם דין וחשבון על הנעשה והאם כל מה שסיפרתי כאן אכן לא חוקי כפי שנדמה לי?

אודה לתשובה

שלום מורן, לא ניתן להשיב לשאלתך כנדרש בפורום זה. דרושות הבהרות חשובות נוספות בכדי להשיב באופן ממצה. אני מציע שתפני להתייעצות אצל עו"ד שמתמחה בדיני עבודה ואף תעלי את השאלה מחדש בפורום דיני עבודה שקיים באתרר ilaw. בהצלחה.

עורכי דין מובילים בפורום עורכי דין

גב' פנינה אריאלי

"גרפולוגית משפטית מוסמכת מטעם האגודה הישראלית לגרפולוגיה המשמשת כעדה מטעם בית המשפט..."

ריקי אופק אבן צור
עו"ד ריקי אופק אבן צור

משרד עורכת הדין ריקי אופק מציע שירותי משרד בתחומים של -פשיטות רגל ייצוג חייבים,פירוקי חברות,דיני משפחה ודיני עיזבונות.

עו"פ גד בנט

"עריכת פטנט בצורה מקצועית, דורשת הבנה טכנית מקצועית ומעמיקה, לא פחות מחשיבה עסקית..."

עו"ד ליאת גלילי פרל

"משרדי מעניק ייעוץ וייצוג בנושאים שונים בקניין רוחני, מול גופים ורשויות שונות, בארץ ובחו"ל, תוך הקפדה על ידע ומקצועיות ..."

עו"ד רן שפירא
עו"ד רן שפירא

"אמינות ומהימנות, יושרה, מקצועיות ומאבק בשיתוף פעולה מלא ושקוף עם לקוחותינו, הינם כללי ברזל של משרדנו..."