1. בעקרון מעסיק חייב לנכות את ימי המחלה שלך, והם לא אמורים להיות משהו שלא משתנה בשכר. אגב, גם משכר גלובאלי אפשר להוריד שעות חסר ולהוסיף שעות נוספות. התשובה שלהם היא לא נכונה כי הבונוס הוא חלק מהשכר.
2. בעקרון המכשיר שייך למעסיק אבל תוכל לטעון שהקו שייך לך.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 0506060611
תודה רבה על ההתייחסות.
2. על סמך איזה טענה חוקית אני יכול לדרוש את ניוד הקו אלי?
יש פסיקה שקובעת שקו טלפון הוא קניין פרטי של אדם.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 0506060611
"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."
"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."
מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.