פורטל עורכי דין הגדול בישראל
שאלו עו"ד על עורכי דין(2,458)
23/05/2013 05:53
סיון
[email protected]
שלום,,
קיבלתי זימון לראיון לעבודה במשרה חלקית לאחר שעברתי שלב ראשון של מבחנים בהצלחה. זומנתי לראיון אך אז ביקשתי להדגיש שאני בחודשי הריון ראשונים אך זה לא אמור להשפיע כי הם מחפשים למס' חודשים בלבד. או אז נאמר לי שזה בעייתי וצריך לברר את הנושא מול המחלקה המשפטית ושיחזרו אלי כבר.מאז לא חזרו. האם יש עילה לתביעה בהקשר לאפליה?
קיבלתי זימון לראיון לעבודה במשרה חלקית לאחר שעברתי שלב ראשון של מבחנים בהצלחה. זומנתי לראיון אך אז ביקשתי להדגיש שאני בחודשי הריון ראשונים אך זה לא אמור להשפיע כי הם מחפשים למס' חודשים בלבד. או אז נאמר לי שזה בעייתי וצריך לברר את הנושא מול המחלקה המשפטית ושיחזרו אלי כבר.מאז לא חזרו. האם יש עילה לתביעה בהקשר לאפליה?
באופן חד משמעי יש איסור על אפליית נשים בקבלה לעבודה על בסיס שיקולי הריון. ממליץ לך להיוועץ עם עו"ד לדיני עבודה.
עורכי דין מובילים בפורום עורכי דין
עו"ד דרור הראל
מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.
עו"ד לירון פרמינגר
"על מנת לספק ללקוחותיי את השירות הטוב ביותר, מקפיד על לימוד מקיף ורחב אודות עסקיהם"
עו"ד דקל קרבר
"נשמח לספק לכם שירותי ייצוג מקצועיים ולהשיג את התוצאות הטובות ביותר תוך דגש על שירות מסור ומקצועי..."
עו"פ גד בנט
"עריכת פטנט בצורה מקצועית, דורשת הבנה טכנית מקצועית ומעמיקה, לא פחות מחשיבה עסקית..."
עו"ד סיון שטינברג- פליישר
"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."
קטגוריות פופולאריות
תחומי עיסוק נבחרים
ערים מרכזיות
כל הזכויות שמורות ©עורכי דין - iLaw 2012
|
Designed at Studio Yap