סגור

מצא עורך דין :

קטגוריה
תחום עיסוק
בחר איזור
בחר עיר

שאלו עו"ד על דיני עבודה(3,497)

שאל בפורום דיני עבודה

מענה משפטי מקצועי ומהיר, קבלו תשובות בדוא”ל ללא עיכוב

גולש/ת יקר/ה,
פורום זה אינו מנוהל על ידי עורך דין – ולכן המענה יכול להתעכב מעט.


הנהלת האתר עושה את המירב לאתר עורך דין בתחום שישיב על שאלתך בהקדם.
עמכם הסליחה. מוזמנים לבדוק שנית בימים הקרובים

אם הינך עורך דין בתחום ומעוניין בניהול הפורום – פנה עוד עכשיו בטלפון 03-6006646
או באמצעות טופס יצירת קשר ונשמח לעמוד לשירותך בהקדם

מנהל פורום דיני עבודה

איזור: תל אביב
פקס: 077-5430506
טלפון: הצג טלפון

"במחלוקות כספיות שבין עובדים ומעבידים, מטרתנו לפעול להסדרת הסכסוך מחוץ לכותלי בי-הדין"

16/10/2020 00:07 הודיה פגיעה בשעות העבודה ובשכר החודשי.
אני עובדת כמעט שנתיים בחברת אבטחה.
כאשר הגעתי לחברה חתמתי חוזה שבו צוין שאני אעבוד 6 ימים בשבוע.
היו לי המון בעיות של שכר שלא התקבל על שעות שעבדתי ונאלצתי לרדוף במשך תקופה על מנת לקבל את אותו השכר אך ללא הצלחה ועד היום עדיין לא קיבלתי את אותו השכר שלא שולם.
בכמה חודשים אחרונים חל שינוי באנשי הניהול האחראים עלינו המאבטחים ומאז מצבי בעבודה הפך לסיוט מתמשך.
כלומר מאז אותו שינוי אני מרגישה שמחפשים אותי בכוח וממציאים דברים שמעולם לא קרו על מנת להעלות אותי לשיחות בירור\שימוע, מאז תחילת הסגר הנוכחי הבוס שלי הודיע לי שהוא החליט לא להוציא אותי לחל"ת והבטיח לי שאני אקבל ביו 5 ל 6 משמרות בשבוע כאשר בפועל עבדתי גג 2 משמרות בהיקף שעות של כ4 עד 6 שעות למשמרת ובמידה והמחליפים היו מאחרים הייתי עובדת יותר שעות בגלל האיחור שלהם.
ניסיתי לפנות שוב ושוב אל המנהלים שלי ששוב ושוב הבטיחו הבטחות שווא עד שנמאס לי והודעתי על כך שאני עוזבת את הגזרה ומבקשת לעבור לגזרה אחרת. מרגע שליחת ההודעה הזו הם דוחים וכל דרך את הודעתי ומסרבים לקבלה ומודיעים שאני מחויבת להישאר עד שיגייסו עובדים אחרים ועד אז אינני יכולה לעזוב.

אז השאלות הן, מה אני יכולה לעשות? האם יש כאן עילה לטביעה כנגד מעסיקי? והאם על פי חוק\דין הם רשאים להכריח אותי לא לעזוב?

שכחתי לצין שבנוסף היו משמרות בוקר\צהריים ששובצתי אליהם ונאמר לי שאחד מהמנהלים שלי אמר לאחמש שדיברתי איתו ושאני רוצה לילה ושישנה לי את המשמרת מה ששקר מוחלט מאחר ולא דיברתי איתו כלל על כך אלה להפך ביקשתי שלא לעבוד לילות כי זה פוגע לי בדברים אחרים שיש לי.
ואף היה מקרה שהיה לי פגישה מאוד חשובה ושאלתי אם אפשרי שאעבוד צהריים במקום בוקר אבל אם זה לא מתאפשר מאחר והודעתי בזמן קצר אז לא נורא ואגיע כרגיל למשמרת כפי שהייתה מלכתחילה. אישרו לי את שינוי המשמרת אך כתגובה לכך נתנו לי מאותו הרגע רק משמרות לילה וזה הרגיש כאילו מענישים אותי על משהו שקיבלתי עליו אישור

עורכי דין מובילים בפורום דיני עבודה

Gו"ד קובי בן סימון
עו"ד קובי בן סימון

"משרדנו שם לו למטרה להעניק לכל אחד מלקוחותיו שירות נאות, יחס אישי, ואת מלוא תשומת הלב הראויה..."

עו"ד אסף אבישר

"רוח ירושלמית, צעירה דינמית ואנרגטית עוטפת את לקוחות משרדי, אשר זוכים לייצוג מקצועי ומקיף..."

עו"ד סיון שטינברג פליישר
עו"ד סיון שטינברג- פליישר

"לוחמת על זכויות לקוחותיי ללא פשרות, כאשר לנגד עיני כל העת טובתם האישית בלבד..."

דרור הראל
עו"ד דרור הראל

אשמח להיות העו"ד העסקי שלך ולתת ייעוץ משפטי אמיתי אשר מבוסס על ניסיוני האישי.