פורטל עורכי דין הגדול בישראל
שאלו עו"ד על דיני חוזים(517)
חתימה על הסכם שמירת סודיות רפואית בעבודה ע"י בני נוער שגילם מתחת לגיל 18
שלום,
לא הבנתי כ"כ על מה בדיוק מבקשים להחתים אותם - שהם נותנים היתר למעסיק לעיין במידע רפואי שלהם??
בברכה,
דקל קרבר, עו"ד
הכוונה היא לגבי החתמת בני נוער מתחת לגיל 18 על הסכם שמירת סודיות בעבודה, כפי שרשמתי,( ולא לגבי ויתור על סודיות רפואיות שלהם). האם זה חוקי ובר תוקף משפטי להחתים בני נוער מתחת לגיל 18, המגיעים לעבודה זמנית, על הסכם שמירת סודיות בעבודה (עבודה העוסקת בשמירת סודיות של מטופלים) והדגש הוא על גיל ההחתמה - מתחת לגיל 18.
תסתכלי על הסע' הראשונים של חוק הכשרות והאפוטרופסות (תקישי בגוגל ותגיעי לחוק זה) - אמנם אדם מתחת לגיל 18 הוא בגדר "קטין" - אבל עדיין החוק קובע שגם מתחת לגיל זה ניתן לעשות פעולה משפטית - אך בתנאים מסויימים כפי שהחוק מפרט שם.
בברכה,
דקל קרבר, עו"ד
שלום
שלום
ככל שתנאים של חוזה שכזה מוסכמים על 2 הצדדים אז ניתן לעשות זאת
בברכה,
דקל קרבר,עו״ד
איך עושים דבר כזה?
שלום
עליך להעביר את כל הפרטים הרלוונטיים לעו״ד שיערוך לכם הסכם וירשום את השעבודים
אם אתה מעוניין אתה יכול ליצור קשר
בברכה,
דקל קרבר,עו״ד
מה עושים?
שלום
אם המנעול היה מתקלקל עקב בלאי - ברור שהמשכיר צריך לשאת בתשלום (בהסכם שכירות סטנדרטי...). במקרה של פריצה - זה כמו הרבה דברים בחוזים נתון לפרשנות ולא ניתן להכריע בזה חד משמעית לכאן או לכאן.
האם לא ניתן לסיים ויכוח על סכום כה זניח בתשלום חצי-חצי?
בברכה,
דקל קרבר, עו"ד
השכרת בית שנקנה מעמידר לפני תום תקופת קבלת ההנחה כמענק
נותרה לו שנה עד לקבלת ההנחה כמענק והוא רוצה לעבור מקום. האם הוא יכול להשכיר את הדירה למישהו בשנה זו?
שלום,
על מנת להשיב על השאלה עליי לקרוא את ההסכם מול עמידר
בברכה,
דקל קרבר, עו"ד
ביטול הסכם חוזה עם עורך דין
אני התפטרתי מעבודתי לשם טיפול בילד כאשר מלאו לא 7 חודשים.
רצתי לתבוע את מעסיקי בשל אי תשלום הפיצויים של 9 שנות עבודה.
פניתי לעו"ד בענייני דיני עבודה, יש לציין לפני החתימה על החוזה רציתי לקרוא בבית ואפשרות זו לא ניתנה לי, אלא רק לאחר החתימה.מיום חתימת החוזה לא נעשה דבר על מנת לקבל הפיצויים,
חוץ ממכתב אחד שנשלח לביטוח לאומי(לקבל דמי אבטלה), ועזרה בניסוח מכתב התפטרות.
התקיימה פגישה שנייה לאחר 4 חודשים וזה גם אחרי תחנונים, לשמע על כתב תביעה (שהם עדיין היו נספחים), שבועיים לפני פגישה עם עורכי דין המעסיק מיוזמתו זימן אותי למשרדו ונתן לי מסמכים שהוא משחרר לי את הכספים של הפיצויים משני ביטוחים ואני צריך רק לחתום.
במעמד החתימה עם העו"ד נאמר לי בשיחה הראשונה שאם לא תהיה תביעה לא נצטרך לשלם כלום, אך בחוזה רשום שכל כל סכום שמתקבל מהמעסיק מרגע החתימה הם מקבלים 20%+מע"מ לא דיברו אמת!! גם במהלך הפגישה כשאמרתי לה שאני לא רוצה לגשת לבית משפט אמר העורך דין תשלמו 2% מערך התביעה ושכר טרחה וניפרד, שגם גרסה זו הוא טען שלא הבנתם אותי. משרד לא אמין ובטח שאין לי אמון בהם הם טוענים שאם אני לא רוצה להמשיך לגשת לתביעה זה או 20% או שילכו לבוררות וגם זה יהיה כרוך בריביות וכמובן להוצאה לפועל
יש לציין שהם רוצים את כל הסכום עוד לפני שאני קיבלתי את הכספים מהפיצויים.
אני באתי בגישה של רצון טוב ולסיים יפה ולשלם מה מגיע להם באמת, אך דרישתם מוגזמת מאוד
הם רוצים קודם את הכסף מצבינו הכלכלי גרוע המעסיק רימה אותנו, ועכשיו העורך דין מרמה אותנו.
.
**האם יש לבית משפט/בוררות אם נגיע לשם סמכות לבטל הסכם חוזה דרכוני שכזה של 8 עמודים שמכסה את עצמו מכל כיוון וללקוח לא משאיר שום פתח מילוט ולדעתי ממש רימו אותי
התביעה בעצם עומדת על סכום של 200,000 ש"ח. ולא הוגשה תביעה זה בגדר של נספח
אודה לך מאוד מאוד לתשובתך
שלום,
שוחחנו בטלפון,
בברכה,
דקל קרבר, עו"ד
החזרת שם משפחה לתעודה לתואר ראשון
כשבוע לפני טקס סיום תואר ראשון, התקשרתי למכללה וביקשתי להחליף את שם משפחתי בשם חדש.
המנהל אמר לי שהתעודות כבר הוצאו ונחתמו ולא ניתן לשנות.
חלפו יומיים והוא מתקשר אלי ואומר לי שהוא מאשר לי את המהלך.
ניגשתי למשרד הפנים וביקשתי להחליף לי שם משפחה בת"ז שלי.
שלחתי למכללה את הת"ז החדשה ושמי שונה בהתאם.
מספר ימים לאחר החלפת השם ביקשתי לחזור לשמי המקורי, שוב ניגשתי למשרד הפנים ושלחתי בקשה כזו.
במקביל פניתי למכללה וביקשתי מהם להחליף לרשום את שמי הישן בתעודה, לכך הם סירבו בטענה שכבר הוצאתי את התעודה. משרד הפנים איפשר לי לחזור לשמי הישן.
חשוב לי לציין כמה דברים:
שמי הישן ליווה אותי לאורך כל התואר, נבחנתי איתו ואף שנה לפני הטקס קיבלתי זכאות לתואר וגיליון ציונים ושם מופיע שמי הישן.
וגם שמי הישן מופיע בצילום המחזור ובעיתון המכללה.
פניתי לדיקאן המכללה בטלפון, והסברתי לו את המקרה.
הוא השיב לי שהמקרה שלי חריג ושזה לא קרה להם מעולם ולכן עלי לפנות אליו עם בקשה מסודרת.
לצערי גם הוא לא אישר וטען שכמו שאישה מתחתנת הם לא משנים לה שם, זה לא מקרה דומה.
אני אשמח לקבל תשובה אם יש קייס כאן תודה
שוחחנו בטל'...
הפסק שכירות
כבר כמעט חמישה חודשים שאנחנו מחפשים שוכרים מחליפים והיו כמה פוטנציאלים אך ברגע שהם מדברים איתו הם לא חוזרים. ניסינו להבין מה הבעיה ומצאנו שהוא מבקש 2 ערבים הרעיון שזה לא וילה זה דירת חדר בלי מזגן בקריות.. והוא לא מוכן להתפשר האם יש מה לעשות בנידון?
תודה
שלום,
ממך הוא לא ביקש ערבים?
זו דרישה לגיטימית לבקש ערבים
אפשר לחלופין ערבות בנקאית
בברכה,
דקל קרבר,עו״ד
הוא ביקש ממני גם 2 ערבים וגם צק בטחון לי זה לא היווה בעיה אבל לרוב האנשים כרגע זה כן מהווה בעיה..מה אשר לעשות?
זכותו לעמוד על קבלת ערבים
זה דבר לגיטימי ונפוץ בהסכמי שכירות
בברכה,
דקל קרבר, עו״ד
הפרת חוזה שכירות שהוארך- התייעצות
שלום רב,
האם נחתם חוזה חדש לשלושת החודשים? אולי נספח להסכם המקורי?
אם כן - אנא העבירי לי ואוכל לענות לך ביתר דיוק.
בברכה,
דקל קרבר, עו"ד
כן החוזה נחתם. נכתב בדף נקי שהשוכרת מאריכה את השכירות לשלושה חודשים נוספים מה1/8/2013-31/10/2013 וחתימת הצדדים. החוזה נחתם ב21/6/2013.
כעיקרון הוא נספח לחוזה הראשון כי בדף החדש שנחתם אין הצהרות השוכר והמשכיר. אך האם על תקופה של שלושה חודשים אפשר להודיע חודשיים מראש? מבחינת הזמנים זה לא סביר.
תדרשי ממנה למצוא שוכר חלופי לתקופה
גם אם זה לא נכתב בחוזה?
יש בחוזה המקורי הוראה בדבר דייר חלופי?
אם כן - ניתן להשליך על תק' ההארכה למרות שיש בעיה שלא ציינתן בהארכה שכל הוראות ההסכם המקורי ממשיכים להיות בתוקף
בברכה,
דקל קרבר, עו"ד
היא בעצמה טוענת שהוראות ההסכם המקורי ממשיכים להיות בתוקף אם היא טוענת שהיא צריכה לתת הודעה חודשיים לפני.
בסדר, אבל לא השבת בעניין סע' דייר חלופי
בברכה,
דקל קרבר, עו"ד
אין סעיף על דייר חילופי.
אבל כן יש סעיף על הודעה חודשיים מראש.
האם היא יכולה להודיעה חודשיים מראש על חוזה שטרם התחיל, כשהיא עוד מתנהלת בחוזה הישן?
ובמידה ואכן היא הודיעה ב14/7. חודשיים מראש זה עד ה14/9. האם עליה לשלם על חודש וחצי או שבעצם פתיחת חודש נוסף עליה לשלם על כל החודש?
בנסיבות האלה אין בנמצא תשובה משפטית חד משמעית
אני מציע שתבקשי ממנה למצוא לך דייר חלופי וכך היא לא תצטרך לשלם כלום
גם לך, כך אני חושב, כדאי למצוא באוג' דייר לשנה ולא לחפש דייר בנובמ'.
בהצלחה
דקל קרבר, עו"ד
הסכם שבעל פה
לא הבנתי כ"כ את השאלה
האם היא מסרבת כי אין כרגע מצב חירום ולכשיהיה (בתקווה שלא יהיה) היא כן תפתח או שהיא מסרבת לחלוטין לפתוח?
האם היא התחייבה בפניכם לפתוח את הדלת כך שתהיה לכם גישה תמיד לממ"ד?
בברכה,
דקל קרבר, עו"ד
האם זו הפרת חוזה?
שלום,
מהו בלאי סביר זו שאלה שאין עליה תושבה חד משמעית
כך למשל - חלק מהדברים שציינת מהווים לעניות דעתי בלאי סביר (למשל תיקון מזגן) וחלק אחר לא (למשל הדברה נגד ג'וקים)
בעניין חודש השיפוץ - השאלה מה סוכם בין הצדדים והם זה בא לידי ביטוי בהסכם.
בברכה,
דקל קרבר, עו"ד
עורכי דין מובילים בפורום דיני חוזים
"גרפולוגית משפטית מוסמכת מטעם האגודה הישראלית לגרפולוגיה המשמשת כעדה מטעם בית המשפט..."
מתמחה במשפט אזרחי ומסחרי, חוזים, תביעות כספיות, עסקים וחברות, ייעוץ משפטי ליזמים וסטארטאפים, דיני אינטרנט, צוואות וירושות.
"מתמחה בליטיגציה אזרחית-מסחרית וייצוג בתביעות חוזים, נזיקין, בנקאות, חברות והוצאה לפועל...."
"נשמח לספק לכם שירותי ייצוג מקצועיים ולהשיג את התוצאות הטובות ביותר תוך דגש על שירות מסור ומקצועי..."
קטגוריות פופולאריות
תחומי עיסוק נבחרים
ערים מרכזיות
