מאמר להדפסה

תביעה ייצוגית בהיקף של 127 מיליון שקלים הוגשה נגד רשת ״רמי לוי״ על ידי שתי עובדות לשעבר בסניף הרשת בנתיבות. כלכליסט מדווח כי השתיים, שעבדו כקופאית ועובדת ניקיון, הגישו את התביעה ביום חמישי האחרון לבית הדין האזורי לעבודה בבאר שבע, בטענה כי הרשת לא הפרישה עבורן תשלומים לפנסיה, לא שלמה להן על חגים ולא ספקה הודעה לעובד. 

בטרם הוגשה התביעה, על ידי עו״ד גיא אבני, שתי העובדות לשעבר פנו לרשת על מנת לקבל פיצויים אך הרשת סירבה לכך. התובעת הראשונה טוענת כי מגיעים לה פיצויים על סך 832 שקלים בגין אי תשלום דמי חגים, על אי מתן הודעה לעובד על תנאי העבודה יש לפצותה ב-500 שקלים, ועל כך שבוצעה הפרשה לפנסיה רק מהחודש השביעי לעבודתה ולא מהחודש הראשון, דורשת התובעת 1,801 שקלים. 

גלובס מדווח כי כאשר פנו התובעות למנהלת משאבי אנוש בתלונה על כך שלא קבלו את התשלום המגיע להן על דמי החגים נוסף על דמי חופשה, השיבה המנהלת כי הרשת פועלת לפי הצו הכללי במשק ולא לפי הצו שחל על רשתות המזון. 
לגבי ההפרשות לפנסיה, התביעה טוענת כי לעובדים לא מוגש טופס הודעה לעובד שבו עליו לעדכן את המעביד על ביטוח פנסיוני, והרשת אינה בודקת כלל אם העובדים בעלי ביטוח פנסיוני. לטענת רשת ״רמי לוי״ התובעות לא דיווחו על כך שקיימת להן קרן פנסיה כשהתקבלו לעבודה. 

התובעות מעריכות כי תביעתן תקפה עבור 42 אלף העובדים ברשת ״רמי לוי״, כך שהנזק מגיע ל-127 מיליון שקלים.